業界の情報によると、Samsung Display、Samsung Electronicsなど、Samsungグループの複数のIT子会社が最近の組織構造の調整において、最高人工知能責任者（CAIO）の職位を新設し、人工知能転換（AX）戦略を推進しています。この職位は、社内のAIおよびAX運営に関連する業務を統括します。
Samsungグループが人工知能転換を加速するための組織構造調整
Samsung Displayは、AX研究所所長のル・チョルレ（副社長）をCAIOに任命しました。AX研究所はSamsung Displayの最高技術責任者（CTO）組織に属し、以前は生産技術研究所であり、AIを活用した自動化技術の開発と生産効率の向上に焦点を当てています。Samsung Electronicsでは、中央研究所所長のチャン・ウソク（副社長）がCAIOを務めており、彼はAI駆動のプロセス自動化技術センターを担当しており、現在も社内のAX関連組織を監督しています。
Samsungの各子会社は以前からAXセンターの責任者などの職位を設けていましたが、今回CAIOレベルを独立して設置したことは、各子会社がAX転換を加速する意欲を反映しています。業界の専門家は、Samsungグループ全体がAIおよびAX分野に全力を注いでおり、この動きが関連業務の推進力を強化するだろうと分析しています。
Samsungグループの他の子会社でもCAIO職位の導入が進められていると予想されます。Samsungは今年6月初めに会長のイ・ジェヨンの主導で「AI大転換」戦略を開始し、全ての子会社の業務にAIを全面的に導入しています。この戦略には、外部の生成AIサービスの正式な導入や、各社の業務特性に応じたAI専任組織の設立が含まれています。
Samsung ElectronicsがAX戦略を推進し業務効率を向上
Samsung Electronicsの例を挙げると、経営支援部門傘下のAXチームが最近AX/PI（プロセス革新）センターにアップグレードされ、AIを通じて全体の業務を改善し、AIの標準化を推進する責任を担っています。さらに、Samsung Electronicsは10月に行われる幹部目標管理（MBO）評価において、「AX能力向上」の評価の重みを従来の2から5点から20点に引き上げ、AX戦略への重視を強調しています。